Impactthema

Starten in zorg en welzijn

Elke nieuwe medewerker start met dezelfde, stevige basis. In dit thema maken medewerkers kennis met Primio en met werken in zorg en welzijn. Zo draaien nieuwe collega's sneller mee, zonder dat de teammanager alles zelf hoeft uit te leggen.

Wat leert de medewerker?

Medewerkers leren hoe Primio werkt en waar ze trainingen en werkinfo vinden. Ze maken kennis met werken in zorg en welzijn: welke rollen er zijn, hoe formele en informele zorg samenwerken en wat er van hen wordt verwacht.

Impact op medewerker en organisatie

Nieuwe medewerkers weten vanaf dag één waar ze aan toe zijn. De basis staat, ongeacht wie er inwerkt. Dat ontlast de teammanager en ervaren collega's in de drukke eerste weken.

Voor wie?

Dit thema is er voor alle nieuwe medewerkers, van huishoudelijk medewerker tot verpleegkundige, en voor mantelzorgers en vrijwilligers die starten.

Trainingen bij dit thema

De trainingen van Primio hebben bewezen impact. Wat betekent impact voor jou?

Afname lichamelijke klachten

82% merkt een afname in lichamelijke belasting

Beter en gezonder werken

88% gaat anders (en beter) werken

Betere ondersteuning

40% voelt zich beter ondersteund in het werk

Geheel vrijblijvend

Benieuwd wat Primio voor jouw organisatie kan betekenen?

In een kort gesprek ontdekken we samen de uitdagingen van je organisatie en wat Primio daarin kan doen.

Jules Weijdema

Jules Weijdema

Adviseur en Oprichter van Primio

Tablet met het Primio-dashboard en de uitkomsten van een medewerkersenquête