Wat leert de medewerker?
Medewerkers leren slimme en veilige werkwijzen voor taken als stofwissen, dweilen, ramen wassen, het toilet schoonmaken en de was verzorgen. Ze verdiepen zich in schoonmaakmiddelen en de Cirkel van Sinner, leren over handhygiëne en krijgen inzicht in het Normenkader van gemeenten. Daarnaast komen bijzondere situaties aan bod: veilig schoonmaken bij een cliënt die chemotherapie krijgt, en werken in een woning waar sprake is van een verzamelstoornis. Met praktische oefeningen en een korte zelfscan leren ze bovendien hoe ze hun polsen en rug sparen tijdens het werk.
Impact van de trainingen
Medewerkers voelen zich zekerder en vaardiger. Ze werken schoner en efficiënter, houden hun lichaam heel en signaleren sneller wanneer iets niet klopt. Dat verhoogt hun werkplezier én de tevredenheid van cliënten. Voor de organisatie betekent dit betere kwaliteit van ondersteuning, minder verzuim en meer vertrouwen vanuit gemeenten.
Aansluiting op het kwalificatieregister
De trainingen sluiten aan bij het keuzedeel 'Schoonmaken' (K0171) binnen mbo niveau 1 en 2. Medewerkers ontwikkelen basiskennis en vaardigheden op het gebied van interieur-, vloer- en sanitaironderhoud, en leren werken met schoonmaakinstructies.
